სს "თიბისი" აცხადებს ვაკანსიას შემდეგ პოზიციაზე : MSME ფილიალის დირექტორი - ბათუმი

ადგილმდებარეობა: ბათუმი
მოქმედების ვადა: 05/03/2026
დასაქმების ტიპი - შრომითი ხელშეკრულება
სამუშაო გრაფიკი: სრული

კომპანიის აღწერა
ჩვენ ვართ თიბისი, ტექნოლოგიური კომპანია, სადაც ყველაზე გამბედავი და მიზანდასახული გუნდი ვქმნით მომხმარებელზე მორგებულ მომსახურებას, პროდუქტებსა და შესაძლებლობებს.

ინოვაციებითა და ტექნოლოგიებით, ჩვენს მისიას ვასრულებთ და ადამიანების ცხოვრებას ვამარტივებთ.

მხარს გიჭერთ განვითარებაში, მიზნების მიღწევასა და შენი წარმატების ისტორიის შექმნაში - მთავარია გჯეროდეს.

შექმენი კომპანიის წარმატებული მომავალი ადამიანების ცხოვრების გასამარტივებლად

თიბისის ბიზნესების მხარდაჭერის ხანგრძლივი ისტორია აქვს. ბიზნეს ეკოსისტემის გაუმჯობესება კომპანიის ერთ-ერთი მთავარი ამოცანაა, რაც თავის მხრივ ქვეყნის ეკონომიკაზე აისახება. წლების განმავლობაში თიბისის მხარდაჭერით განვითარდა და გაიზარდა არაერთი ბიზნესი, რომლებიც დღესდღეობით მოწინავე როლს თამაშობენ ადგილობრივ ბაზარზე.

ბიზნესებისთვის, როგორც თიბისის მომხმარებლებისთვის მათზე მორგებული ფინანსური ინსტრუმენტების შეთავაზება თიბისისთვის ერთ-ერთი ყველაზე პრიორიტეტული მიმართულებაა. ეს პროცესი თავის მხრივ განსაკუთრებულ ყურადღებას და მუდმივად ძიების პროცესში ყოფნას მოითხოვს.

ფილიალის დირექტორის როლში შენ არსებითი წილი გექნება მომხმარებლებთან თანამშრომლობის პროცესში. ეს არის კარგი შესაძლებლობა საფინანსო სფეროთი დაინტერესებული ადამიანებისთვის.

ჩვენ აქტიურად ვცდილობთ შევქმნათ სამუშაო გარემო, სადაც ყველას შეუძლია განვითარდეს და გამოიყენოს თავისი პოტენციალი.

სამუშაოს აღწერა
შენ, როგორც ფილიალის დირექტორი :

• უზრუნველყოფ ფილიალის თანამშრომლების კოორდინირებულ და მოტივირებულ მუშაობას
• უზრუნველყოფ ფილიალის გამართულ ფუნქციონირებას
• ჩართული იქნები ფილიალის გეგმის შემუშავებაში, მიღებული ამოცანების დროში ეფექტურად შესრულებაში
• აქტიურად ჩაერთვები დადგენილი ფინანსური პარამეტრებისა და გაყიდვების გეგმების შესრულებაში
• იზრუნებ თანამშრომლების კვალიფიკაციის ამაღლებაზე
• დააორგანიზებ ფილიალის საქმიანობის შესახებ ყველა სახის ანგარიშგების მომზადება/წარდგენას
• უზრუნველყოფ ფილიალის მომსახურების მაღალ ხარისხს
• აქტიურად იზრუნებ თანამშრომლების მოტივაციის ამაღლებაზე
• მხარს დაუჭერ თანამშრომლებს სადაზღვეო პროდუქტების გაყიდვებსა და გაყიდვების გაზრდის მიზნით ჩასატარებელ ღონისძიებებში.

კვალიფიკაცია

• სასურველი კვალიფიკაცია
• უმაღლესი განათლება (ბიზნეს ადმინისტრირება/ფინანსები);

სავალდებულო კვალიფიკაცია

• ფინანსურ დაწესებულებებში მუშაობის მინიმუმ 3 წლიანი გამოცდილება;
• მინიმუმ 2 წლიანი სამუშაო გამოცდილება დაკრედიტების სფეროში;
• გუნდების მართვის მინიმუმ 2 წლიანი გამოცდილება.

​ველოდებით გამოხმაურებას თუ:

• გუნდური მუშაობით, ეყრდნობი, აძლიერებ და ქმნი ღირებულებებს;
• შექმნი მომხმარებლისა და კომპანიისთვის ღირებულებას;
• მუდმივად ეძებ ახალ გამოწვევებს
• ხარ კომუნიკაბელური და ინიციატივიანი
• გაქვს საქმიანობის ორგანიზების და დაგეგმვის უნარი
• გსიამოვნებს ადამიანების მოტივირება და მხარს უჭერ თანამშრომლებს საკუთარი პოტენციალის გამოვლენაში.

დამატებითი ინფორმაცია
თიბისი, ვაკანსიაზე კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით, კანდიდატის პერსონალურ მონაცემებს "პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ" საქართველოს კანონის მოთხოვნების შესაბამისად ამუშავებს. ინფორმაცია კანდიდატის შესახებ, ასევე, შეიძლება დამუშავდეს სამომავლო ვაკანსიაზე კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით. ინფორმაცია კანდიდატის შესახებ ინახება არაუმეტეს 3 წლის ვადით. იმ შემთხვევაში, თუ არ გსურს მონაცემთა შემდგომი დამუშავება და გსურს მონაცემთა ცვლილება ან წაშლა, გთხოვ, მოგვმართე ბმულზე და დაგვიკავშირდი ამავე ბმულზე განთავსებული საკომუნიკაციო არხების საშუალებით: კონფიდენციალურობა - TBC Bank

თიბისი, თქვენს ინფორმაციას თიბისი ჯგუფში (TBC Bank Group PLC) შემავალ კომპანიებსაც უზიარებს. შვილობილი კომპანიებიც უზრუნველყოფენ პერსონალურ მონაცემთა დამუშავებას კანონმდებლობით გათვალისწინებული წესით. იმ შემთხვავაში, თუ არ გსურს მონაცემების თიბისი ჯგუფში შემავალი კომპანიებისთვის გაზიარება, მოგვმართეთ იგივე ბმულზე: კონფიდენციალურობა - TBC Bank

თიბისიში კანდიდატთა შერჩევის პროცესი “დისკრიმინაციის ყველა ფორმით აღმოფხვრის შესახებ” კანონის მოთხოვნებისა და პირთა მიმართ თანაბარი მოპყრობის პრინციპების შესაბამისია, რაც გამორიცხავს პირთა მიმართ დისკრიმინაციას ნებისმიერი ნიშნით. თუ შენ მიმართ დისკრიმინაციული მოპყრობის ნიშნებს ხედავ, მოგვმართე: 032 2 27 27 27 * 1998;

დაგიკავშირებით მხოლოდ მათ, ვინც შერჩევის პირველ ეტაპს გაივლის და კანდიდატის სტატუსი მიენიჭება.

განაცხადის შესატანად, გთხოვთ მიჰყვეთ ბმულს: https://smrtr.io/xfNZW