სუპერვაიზერი

ქუთაისი სრული განაკვეთი ირ ჯორჯია
მივლინება: არა
ენები: ინგლისური, რუსული მართვის მოწმობა: B
გაყიდვები: სუპერვაიზერი
შპს "ირ ჯორჯია"  წარმოადგენს  დასავლეთ საქართველოში სადისტრიბუციო და ლოჯისტიკურ კომპანიას,  რომელიც ახორციელებს პრემიუმ კლასის ბრენდების: დონ სიმონი,დამელი ,პაპას არგენტე , პოლმეკი, ველარტე ,კლუნი გუტიერესი ,იასნო სოლნიშკო, დოშირაკი ,ხლებნაია ,სვაიაკი ,მერო სანი ,კუხმასტერი ,ატენა ,ლიმონ10 ,რუსკი სტანდარტი, ევროექსპრესი, პაკმაია ,უსტამი ,კონფილი ,სლადა სვით კომფი , ფარმ ფრაისი, ნორდიკი, ძანეტი ,გოლდენ გარდენ ,მაზა და სხვა დისტრიბუციას  
შპს "ირ ჯორჯია" აცხადებს ვაკანსიას ქუთაისში,  სუპერვაიზერის  პოზიციაზე    
განაკვეთი: სრული;  
ლოკაცია : ქუთაისი,ზ.გამსახურდიას 51; 
 
ფუნქცია-მოვალეობები: 
  • გაყიდვების გუნდის მართვა 
  • კონკურენტების კვლევა;  
  • გაყიდვების ანალიზი  
  •  ახალი ობიექტების მოძიება 
  • სავაჭრო ობიექტებთან მოლაპარაკებების წარმოება 
  • პროდუქციის განლაგება თაროზე განსაზღვრული სტანდარტების შესაბამისად 
  • ობიექტების დავალიანებების კონტროლი და თანხების ამოღება 
 
ძირითადი მოთხოვნები: 
  • სასურველია სამუშაო გამოცდილება გაყიდვების სფეროში; 
  • მოქმედი მართვის მოწმობა B კატეგორია 
  • საოფისე პროგრამების   Microsoft Excel-ის ცოდნა; 
  • ენები: ინგლისური,რუსული; 

პიროვნული თვისებები: 
  • პასუხისმგებლობის გრძნობა; 
  • დეტალებზე ორიენტირებულობის უნარი;  
  • ანალიტიკური აზროვნების უნარი; 
  • გაყიდვებისა და მოლაპარაკების წარმოების უნარი 
  • შედეგზე ორიენტირებული 
  • დამოუკიდებლად და გუნდურ გარემოში მუშაობის უნარი 
 
სამუშაო გრაფიკი: სრული,ორშაბათიდან -პარასკევი  

ჩვენ გთავაზობთ: 
  • კომფორტულ, 
  • მეგობრულ სამუშაო გარემოს ; 


დაინტერესებულმა პირებმა თქვენი CV გამოგვიგზავნეთ შემდეგ ელ-ფოსტაზე: ri.imereti@gmail.com ან შეავსეთ ფორმა  https://forms.gle/rqiALiRCsL9o6Q6i8 ,ტელეფონი ნომერი +995 555 055855  
განცხადების მიღების ბოლო ვადაა: 30.04.2024 
გთხოვთ, ელექტრონული ფოსტის სათაურში მიუთითოთ ვაკანსიის დასახელება, წინააღმდეგ შემთხვევაში განაცხადი არ განიხილება.   CV/აპლიკაციის/ავტობიოგრაფიის გამოგზავნის შემთხვევაში თქვენ აცხადებთ თანხმობას, თქვენს მიერ მოწოდებული პერსონალური ინფორმაცია დამუშავდეს „პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ’’ საქართველოს კანონით დადგენილი წესით, შესასრულებელ სამუშაოსთან კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის და შესაძლო შრომითი ურთიერთობების წარმოშობის მიზნებისთვის.